Karriere bei uns tierisch gut!
Wir suchen für unseren Standort Melle zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

HR Manager / HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

Was Sie erwartet:

  • Selbständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises (insb. im Bereich der Produktion) im Rahmen der operativen Personalarbeit, d. h. Beratung und Unterstützung der Führungskräfte sowie Mitarbeiter
  • Professionelle Beschaffung und erfolgreiche Integration von qualifizierten Mitarbeitern
  • Sicherstellung eines professionellen und zukunftsorientierten Personalmanagements im Einklang mit der Unternehmensstrategie
  • Bearbeitung von personalpolitischen Projekten und Grundsatzfragen einschließlich der Erarbeitung
    von Richtlinien und Betriebsvereinbarungen
  • Definition und Umsetzung von geeigneten Personalentwicklungsmaßnahmen für die Mitarbeiter und
    Führungskräfte im definierten Betreuungsbereich sowie in der gesamten Organisation
  • Leitung der Abteilung "Allgemeine Werksdienste" (u. a. Zentrale/ Empfang, interne Poststelle, Koordination Personaldienstleister) mit vier Mitarbeitern inkl. Kostenstellenverantwortung 
  • Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen HR-Team (insb. in den USA) sowie Mitwirkung an globalen HR-Projekten
  • Betreuung der gewerblich-technischen Auszubildenden zusammen mit den Ausbildern und den Ausbildungsbeauftragten der jeweiligen Fachbereiche


 

Was wir erwarten:

  • Abgeschlossenes wirtschaftsrechtliches/ betriebswirtschaftliches Studium mit der Ausrichtung Personalmanagement oder eine ähnliche Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem produzierenden Industrieunternehmen inkl. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
  • Idealerweise erste Führungserfahrung sowie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AdA-Schein)
  • Aktuelle und fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
  • Hervorragende Sozialkompetenz sowie ausgezeichnete organisatorische und kommunikative
    Fähigkeiten, auch im internationalen Umfeld
  • Gestaltungskompetenz und Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Überzeugungskraft und
    Durchsetzungsfähigkeit

 
TETRA ist ein er­folg­rei­ches und in­ter­na­tio­nal auf­ge­stell­tes Un­ter­neh­men mit Haupt­sitz in Melle. Als Welt­markt­füh­rer ent­wick­eln und ver­trei­ben wir seit 70 Jah­ren Pro­duk­te für die Aquaristik, da­run­ter Zier­fisch­fut­ter, Was­ser­pfle­ge- und Arz­nei­mit­tel für Fi­sche sowie Aquarium-Sets. Tetra ist da­rü­ber hin­aus einer der welt­weit be­deu­tends­ten An­bie­ter von Gar­ten­teich­pro­duk­ten. Seit 2005 ge­hört die Tetra GmbH zu Spectrum Brands Inc. Der US-amerikanische Konzern ist einer der führenden Anbieter u. a. von Rasier- und Körperpflegeprodukten, kleinen Haushaltsgeräten sowie Heimtierprodukten. Zum europäischen Heimtiergeschäft gehören neben Tetra die Marken 8in1, FURminator, IAMS und Eukanuba, DreamBone und SmartBones sowie Good Boy, Meowee!, Wildbird und Wafcol. Spectrum Brands be­schäf­tigt ca. 12.000 Mit­ar­bei­ter*Innen in rund 50 Län­dern welt­weit und erzielte im Geschäftsjahr 2020 einen Nettoumsatz von ca. 4,0 Mrd. US-Dollar.
 

Was wir Ihnen bieten:

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in einem stark wachsenden, internationalen Konzernumfeld mit herausragenden Sozialleistungen und starken Marken!
Ihr Ansprechpartner: 
Marc Niemeyer
Herrenteich 78, 49324 Melle
Telefon: 05422 / 105-0
https://career.tetra.net
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